모집정보
법률/소송
- 근무지
- 광주
- 지원자격(경력)
- 경력|신입
- 지원자격(학력)
- 대졸(4)|박사
- 직무설명
- - 고소, 고발, 진정 사건 대응
- 노무관련 소송 대응
- 단체교섭, 각종 협의체 관련 업무
- 노동관계 법령/사내 규정 정비
- 노무 이슈 대응 및 법적검토 - 지원자격(기타)
- - 학사이상(상경/법학전공)
- 공인노무사
- 경력 : 사원 ~ 대리
직종
노무 사무원
전형단계
서류전형
역량검사
1, 2차면접
최종합격
기타
※ 일반직 직무 및 경력에 따라 2차면접 시, PT면접 진행 가능
※ 경력직(일반직) 지원의 경우, 합격후보자 대상 평판조회 진행
※ 경력직(일반직) 지원의 경우, 합격후보자 대상 평판조회 진행
접수방법
- 금호타이어 채용 홈페이지 온라인 접수(https://kumhotire.recruiter.co.kr/)
문의사항
- 채용 홈페이지 상단 '입사지원' → '자주 묻는 질문' 및 '1:1 채용문의' 이용 바랍니다.
기타사항
- 취업보호대상자(보훈대상자/장애인)은 관련 법규에 의거 우대
- 지원서 작성 내용이 사실과 다르거나 증빙 불가능한 경우, 합격(입사) 취소 가능
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.
- 지원서 작성 내용이 사실과 다르거나 증빙 불가능한 경우, 합격(입사) 취소 가능
※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 참조 바랍니다.
공통사항
[공통 자격요건]
- 기졸업자 및 '26년 1월 입사가능자
- 남자인 경우, 병역필 또는 면제자
- 해외여행/체류에 결격사유가 없는 자
- OA 능력 우수자 및 커뮤니케이션 역량/적극적인 마인드 보유자
[근무조건]
- 정규직(수습 3개월), 주 5일 근무
- 연봉 : 면접 후 결정
※ 3개월 시용기간의 근무평가 결과에 따라 정규직 전환
- 기졸업자 및 '26년 1월 입사가능자
- 남자인 경우, 병역필 또는 면제자
- 해외여행/체류에 결격사유가 없는 자
- OA 능력 우수자 및 커뮤니케이션 역량/적극적인 마인드 보유자
[근무조건]
- 정규직(수습 3개월), 주 5일 근무
- 연봉 : 면접 후 결정
※ 3개월 시용기간의 근무평가 결과에 따라 정규직 전환