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2026년도 신입직원 공개채용(토목)

인천도시공사 | 공기업 | 정규직
채용기간: 20260416 ~ 20260507

모집정보

[기술7급_인천(일반)] 토목

근무지
인천
지원자격(경력)
신입
직무설명
상세 모집요강 참조
지원자격(기타)
- 「국가기술자격법」에 의한 분야별 기사 이상 자격증 소지자
· 기사 : 토목, 건설재료시험, 측량 및 지형공간정보, 건설안전
· 기술사 : 토질 및 기초, 토목품질시험, 토목구조, 도로 및 공항, 측량 및 지형공간정보, 상하수도, 토목시공, 건설안전

[인천지역인재 응시자격(둘 중 하나 요건 충족)]
- 공고일 기준 1년 이전부터 최종시험일까지 계속 주민등록상 주소지가 인천광역시로 되어 있는 사람
- 공고일 이전까지 인천광역시에 주민등록상 주소지를 두고 있었던 기간을 모두 합산하여 총 3년 이상인 사람

[기술7급_전국(일반)] 토목

근무지
지역무관
지원자격(경력)
신입
직무설명
상세 모집요강 참조
지원자격(기타)
- 「국가기술자격법」에 의한 분야별 기사 이상 자격증 소지자
· 기사 : 토목, 건설재료시험, 측량 및 지형공간정보, 건설안전
· 기술사 : 토질 및 기초, 토목품질시험, 토목구조, 도로 및 공항, 측량 및 지형공간정보, 상하수도, 토목시공, 건설안전

[기술7급_전국 (취업지원대상자)] 토목

근무지
지역무관
지원자격(경력)
신입
직무설명
상세 모집요강 참조
지원자격(기타)
- 「국가기술자격법」에 의한 분야별 기사 이상 자격증 소지자
· 기사 : 토목, 건설재료시험, 측량 및 지형공간정보, 건설안전
· 기술사 : 토질 및 기초, 토목품질시험, 토목구조, 도로 및 공항, 측량 및 지형공간정보, 상하수도, 토목시공, 건설안전

직종

토목공학 기술자

전형단계

필기시험/서류전형

인성검사

면접시험(토론/직무지식/종합면접)

최종합격자 결정

임용 등록

기타

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

제출서류

- 입사지원서 1부
- 자기소개서 1부 * 블라인드 채용에 위배되는 개인정보 기입 금지
- 개인정보 수집·이용 및 제공 동의서 1부
- 주민등록초본 1부(남자의 경우 병역사항 포함)
· 인천지역인재 지원자 : 주민등록초본 제출 시 과거의 주소변동사항(발생일, 신고일 포함)을 포함하여 인천지역 거주 기간 등을 확인 할 수 있도록 하여 제출

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

접수방법

- 채용 홈페이지(https://ih.applyin.co.kr)에서 온라인 접수

※ 분야별 중복접수 불가하며 중복 지원 시 모두 무효처리하며, 추후 중복지원으로 판명시 불합격 처리합니다.

문의사항

- 채용과 관련한 기타 문의 사항은 채용 홈페이지 내 Q&A를 이용하여 주시기 바랍니다. 단, 공고에 기재되지 않은 내용은 개별적으로 안내하지 않습니다.

기타사항

- 비위 채용자는 즉시 합격 취소하고, 적발된 날로부터 최소 5년 이상 입사 지원이 불가능하며, 부정 합격이 확인된 경우 또는 타기관 재직 중일 시 임용일 전일까지 의원면직 처리되지 않을 경우 합격이 취소될 수 있음을 확인하는 서약서를 최종 합격자에 한하여 임용등록 시 징구할 예정입니다.
- 입사지원서 상의 기재착오, 허위 기재 또는 누락이나, 연락 불능, 자격 미비 등으로 인한 책임은 응시자 본인에게 있습니다.

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

공통사항

[공통 응시자격]
- 최종시험 예정일이 속한 연도 기준(2026. 12. 31.) 18세 이상인 자(2008. 12. 31. 이전 출생자)로 임용 예정일부터 근무 가능한 자(임용 유예 불가)
· 단, 임용예정일(2026. 8. 3.) 기준 공사 정년(60세)에 도달한 자는 지원 불가
- 공사 인사규정 제11조(결격사유)에 해당하지 않는 자

[처우 등 근무조건]
- 처우 : 사무·기술7급 기본급 월 2,381,280원
- 근무형태 : 주간근무 / 09:00 ~ 18:00 / 주 5일, 1일 8시간 근무
- 채용예정인원
· 인천(일반) : 12명
· 전국(일반) : 2명
· 전국(취업지원대상자) : 2명

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.